PROFILO: D. Lgs. 81/08, Articolo 2 – Definizioni
- 1. Agli effetti delle disposizioni di cui al presente decreto si intendono per: […] b) datore di lavoro: il soggetto titolare del rapporto di lavoro con il lavoratore o, comunque, il soggetto che, secondo il tipo e l’organizzazione dell’impresa, ha la responsabilità dell’impresa stessa ovvero dell’unità produttiva, quale definita ai sensi della lettera i), in quanto titolare dei poteri decisionali e di spesa. Nelle pubbliche amministrazioni di cui all’art. 1, comma 2, del decreto legislativo 3 febbraio 1993, n. 29, per datore di lavoro si intende il dirigente al quale spettano i poteri di gestione, ovvero il funzionario non avente qualifica dirigenziale, nei soli casi in cui quest’ultimo sia preposto ad un ufficio avente autonomia gestionale;
- DURATA: 48 ore per i titolari di impresa edile.
- OBBLIGO DI FREQUENZA : 90% delle ore.
- OBIETTIVI: formazione al ruolo di Datore di Lavoro che svolge per la propria azienda il ruolo di RSPP.
- ORARIO: il corso è in orario lavorativo (8.30-12.30 e 13.30-17.30).
- ATTESTAZIONE: Registrazione sul Libretto Personale di Formazione Professionale Edile, Attestato di frequenza.
- DESTINATARI: Datore Lavoro che svolge funzioni di RSPP.
- CONTENUTI: modulo 1 normativo giuridico; modulo 2 gestionale – gestione ed organizzazione della sicurezza; modulo 3 tecnico – individuazione e valutazione dei rischi; modulo 4 relazionale – formazione e consultazione dei lavoratori.
- NOTE: ai termine del percorso formativo verrà effettuata una prova di verifica obbligatoria da effettuarsi con colloquio o test.
- CONTATTO: Federica Lodini flodini@cseparma.it
